La société Gastromixte poursuit le développement de ses équipes et ouvre 5 opportunités professionnelles à Kénitra dans plusieurs domaines, notamment l’administration des ventes, les réseaux et systèmes informatiques, le commerce et les ressources humaines.
Les recrutements concernent les postes d’Assistant(e) Administration des Ventes, Technicien Réseaux, Technicien Systèmes, Superviseur Commercial et Assistant(e) Ressources Humaines.
Créée en 2010, Gastromixte Sarl est une entreprise marocaine spécialisée dans l’industrie fromagère et implantée à Kénitra. Elle développe également une activité d’importation de produits destinés au snacking.
L’entreprise s’appuie sur une organisation intégrant les fonctions industrielles, commerciales, logistiques et administratives afin d’accompagner la croissance de ses activités et de répondre efficacement aux besoins de sa clientèle.
Assistant(e) Administration des Ventes – Kénitra
Dans le cadre de ce poste, le ou la candidat(e) sera amené(e) à assurer le suivi administratif des opérations commerciales et à accompagner la gestion quotidienne de la relation avec les clients.
– Suivre les commandes et veiller à leur bonne prise en charge.
– Contrôler les bons de livraison et assurer leur suivi administratif.
– Gérer le suivi des bons de retour transmis par les clients.
– Vérifier la conformité des prix de vente appliqués.
– Assurer le suivi de la situation administrative et commerciale des clients.
– Veiller au suivi du portefeuille clients, notamment en ce qui concerne les chèques et les effets.
– Organiser, classer et actualiser les différents dossiers administratifs.
– Préparer les demandes relatives aux plafonds accordés aux clients.
– Préparer les demandes de modification des fiches clients.
– Être titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en Commerce, Gestion des Entreprises, Logistique ou dans une formation équivalente.
– Posséder un bon sens de l’organisation, faire preuve de rigueur et être capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
Technicien Réseaux – Kénitra
Le Technicien Réseaux aura pour mission de garantir le bon fonctionnement et la disponibilité des infrastructures réseau, tout en assurant leur administration et leur supervision au quotidien.
– Administrer et surveiller les pare-feux ainsi que l’ensemble des équipements réseau.
– Assurer la gestion des connexions WAN et des tunnels VPN reliant les 6 sites de l’entreprise.
– Maintenir et suivre les VLAN, les switchs et les points d’accès Wi-Fi.
– Superviser l’infrastructure réseau dédiée à la vidéosurveillance.
– Diagnostiquer les incidents réseau et participer à leur résolution.
– Être titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en Réseaux et Télécommunications.
– Disposer de 2 à 4 années d’expérience dans une fonction similaire en réseaux informatiques.
– Faire preuve d’autonomie, de rigueur et disposer de solides capacités de diagnostic technique.
Technicien Systèmes – Kénitra
Le poste consiste à assurer l’administration, la maintenance et le suivi des différents systèmes et environnements informatiques utilisés au sein de Gastromixte.
– Administrer les serveurs virtuels dédiés notamment à l’annuaire, à l’ERP, à la comptabilité, aux applications de vente mobile, au pointage, à la BI, au MDM et au helpdesk.
– Administrer les comptes utilisateurs et gérer les politiques d’accès à travers Active Directory.
– Effectuer les sauvegardes quotidiennes et contrôler leur bon déroulement.
– Assurer la gestion de la flotte mobile via la solution MDM, comprenant plus de 140 appareils.
– Administrer les terminaux biométriques utilisés pour le pointage sur les 6 sites.
– Être titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en Informatique.
– Justifier de 2 à 4 ans d’expérience dans l’administration des systèmes informatiques.
– Disposer d’un bon esprit d’analyse ainsi que de capacités en résolution d’incidents et en gestion des priorités.
Superviseur Commercial
Le Superviseur Commercial aura pour responsabilité d’accompagner la croissance de l’activité commerciale, de piloter les performances de l’équipe de vente et d’assurer son encadrement sur le terrain.
– Encadrer et dynamiser l’équipe commerciale tout en assurant son accompagnement.
– Piloter le suivi des objectifs commerciaux et des principaux indicateurs de performance.
– Développer le portefeuille clients et renforcer sa fidélisation.
– Planifier les tournées commerciales et assurer un accompagnement régulier des équipes sur le terrain.
– Rechercher et identifier de nouvelles opportunités de développement commercial.
– Mettre en place des actions commerciales adaptées aux évolutions et aux besoins du marché.
– S’assurer du respect et de l’application de la politique commerciale de l’entreprise.
– Préparer les reportings commerciaux et communiquer les informations pertinentes relatives au marché à la Direction Commerciale.
– Être titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 en Commerce, Gestion ou dans une formation équivalente.
– Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine commercial, dont une expérience en management d’équipe.
– Posséder de bonnes aptitudes en leadership, en organisation et en négociation.
– Maîtriser les outils informatiques ainsi que les principales techniques commerciales et de vente.
Assistant(e) Ressources Humaines H/F – Kénitra – CDD
Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, l’Assistant(e) RH contribue à la gestion administrative des collaborateurs et participe au bon déroulement des différents processus liés aux ressources humaines.
– Constituer, organiser et actualiser les dossiers administratifs du personnel.
– Préparer et assurer le suivi des contrats de travail, attestations et autres documents administratifs.
– Participer aux opérations de recrutement, notamment à travers la publication des offres, la présélection des candidatures et la programmation des entretiens.
– Assurer le suivi administratif des stagiaires et contribuer à leur intégration au sein de l’entreprise.
– Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
– Assurer le suivi des congés et des absences et actualiser les tableaux de bord RH.
– Participer à la préparation des éléments variables nécessaires à la paie.
– Contribuer à la préparation et au suivi des actions de formation.
– Veiller à l’application des procédures RH et au respect de la confidentialité des données du personnel.
– Être titulaire d’un Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines, Gestion, Administration des Entreprises ou dans une filière équivalente.
– Une première expérience en ressources humaines, y compris dans le cadre d’un stage, constitue un atout.
– Maîtriser les outils bureautiques Microsoft Office, notamment Word et Excel.
– Disposer de bonnes qualités organisationnelles, rédactionnelles et relationnelles.
– Faire preuve de rigueur, de discrétion, d’autonomie, de dynamisme et d’un bon esprit d’équipe.
Les candidats intéressés par ces opportunités sont invités à transmettre leur CV à l’adresse Recrutement@gastromixte.ma. Il est important d’indiquer dans l’objet de l’e-mail l’intitulé exact du poste pour lequel la candidature est déposée.
– Assistant(e) Administration des Ventes : « Assistant(e) Administration De Vente – Kenitra ».
– Technicien Réseaux : « Technicien Réseaux – Kenitra ».
– Technicien Systèmes : « Technicien Systèmes – Kenitra ».
– Superviseur Commercial : « Superviseur Commercial ».
– Assistant(e) Ressources Humaines : « Assistant(e) Ressources Humaines (H/F) – Kenitra ».