Depuis son institution par le dahir n° 1-59-233 du 30 juin 1959, Bank Al-Maghrib, banque centrale du Maroc, exerce ses fonctions en tant qu’entité publique dotée d’une autonomie financière. Ses missions, attributions et modalités de gouvernance ont été définies et ajustées par la loi n° 76-03, en vigueur depuis le 20 février 2006, ainsi que par des législations ultérieures.
Les principales missions de cette institution s’articulent autour des axes suivants:
-Émission de la monnaie fiduciaire (billets et pièces).
-Définition et application de la politique monétaire en vue de préserver la stabilité des prix.
-Régulation et surveillance du bon fonctionnement du marché monétaire.
-Gestion des réserves de change nationales.
-Supervision du système bancaire pour en garantir la solidité.
-Contribution à la stabilité financière globale.
-Surveillance et sécurisation des systèmes et moyens de paiement.
-Conseil financier stratégique pour le Gouvernement.
-Fonction d’agent du Trésor pour les opérations bancaires au niveau national et international.
-Promotion de l’inclusion et de l’ éducation financières.
En tant que pilier de la stabilité économique et monétaire du Royaume, Bank Al-Maghrib joue un rôle central dans le développement et l’équilibre financier du pays.
Dans le cadre de son développement, Bank Al Maghrib organise un concours de recrutement de différents profils dans plusieurs spécialités, répartis comme suit:
–ANALYSTE RISQUES SI ET CYBER SÉCURITÉ (H/F)
–CHARGÉ D’INGÉNIERIE DE SÛRETÉ ET DE SÉCURITÉ (H/F)
–CHARGÉS D’INGÉNIERIE SÉCURITÉ INCENDIE (H/F)
–GESTIONNAIRE PROJETS IMMOBILIERS (H/F) (Ingénieur maintenance)