ESF Recrute (4) Offres d’Emploi Disponibles

 


Emploi et recrutement: ESF Recrute (4) Opportunités à Rabat.

Commercial(e) Junior.

Aide-Comptable.

Community Manager.

Chargé(e) de Communication & Marketing.

Depuis plus de 10 ans, ESF DMC se positionne comme une agence de voyages et d’événementiel de référence, opérant au Maroc et en Espagne. Fondée par une équipe de jeunes passionnés, elle s’est distinguée par son expertise et son engagement envers la satisfaction client. Chaque voyageur étant considéré comme unique, chaque expérience est soigneusement élaborée pour répondre aux besoins et aux préférences spécifiques.

Grâce à un service de qualité et une attention constante portée à chaque détail, l’agence a connu une croissance continue, offrant des séjours mémorables et parfaitement adaptés.

ESF Recrute (4) Offres d’Emploi Disponibles

ESF, recrute de nouveaux talents pour renforcer ses équipes et soutenir sa croissance. Voici les opportunités actuellement disponibles:

Postes ouverts:

Commercial(e) Junior

-Prospection et développement du portefeuille client.
-Identification des besoins des clients et proposition d’offres adaptées.
-Suivi des relations commerciales et fidélisation.
-Participation aux stratégies de vente.
-Capacité d’écoute, aisance relationnelle et sens de la négociation requis.

Aide-Comptable

-Enregistrement et suivi des opérations comptables quotidiennes.
-Participation à l’élaboration des documents de synthèse.
-Suivi des factures, paiements et rapprochements bancaires.
-Organisation, rigueur et bonnes connaissances en comptabilité demandées.

Community Manager

-Gestion des réseaux sociaux: création et publication de contenus engageants.
-Animation des communautés et interaction avec les abonnés.
-Suivi des performances des campagnes digitales.
-Créativité, réactivité et maîtrise des outils digitaux indispensables.

Chargé(e) de Communication & Marketing

-Conception et mise en œuvre de campagnes de communication.
-Gestion des supports marketing (brochures, newsletters, publicités, etc.).
-Analyse des performances et propositions d’amélioration.
-Sens de l’organisation, créativité et bonne maîtrise des techniques de communication nécessaires.

Profil recherché:

-Jeune, ambitieux(se), dynamique et passionné(e) par les voyages.
-Fraîchement diplômé(e) ou disposant d’une première expérience professionnelle.
-Envie d’évoluer dans une équipe jeune et motivée tout en développant ses compétences.

Candidature:

Envoyer un CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante: contact@esf.ma

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