G4S recrute les profils suivants:
-Chargé d’Études Commerciales.
-Chargé de Facturation.
-Sales Specialist Senior.
-Responsable de Sécurité.
-Assistant Juridique.
G4S est le leader mondial des solutions de sécurité.
G4S est le plus important employeur coté à la bourse de Londres et à la bourse de Copenhague.
G4S dispose de filiales opérant dans plus de 125 pays et emploie plus de 635 000 personnes à travers le monde.
G4S est également leader sur le marché marocain avec plus de 9 000 collaborateurs à travers le Royaume.
Carrières:
G4S est le leader mondial des solutions de sécurité et notre rôle est d’assurer la sûreté et le bien être de millions de personnes à travers le monde
Aéroports, ambassades, convois d’argent et de valeurs, protection de banques ou de commerces à travers le monde, l’étendu de notre champ d’activité est extrêmement large. Nous assurons également la protection d’importants événements internationaux dans les domaines du sport, de la culture et du divertissement et nous avons des partenariats de confiance avec d’importants gouvernements veillant ainsi à la sûreté et la sécurité du personnel et bâtiments des plus importantes organisations mondiales.
Notre métier impacte la vie des millions gens à tous les niveaux.
Rejoindre G4S, vous permet d’accéder à un monde de défis passionnants, riche en opportunités de carrière et offrant la chance de faire partie de la deuxième plus grande main-d’œuvre privée au monde.
Pour découvrir la position qui vous correspond le mieux, explorez nos trois niveaux de placement.
Sécurité physique:
Les menaces auxquelles les entreprises font face aujourd’hui sont variées et en constante évolution. Le conseil d’administration discute maintenant de la gestion efficace des risques; afin de pouvoir vous concentrer sur l’exploitation harmonieuse de votre entreprise, il est donc essentiel que vous disposiez d’un partenaire possédant l’expertise et les ressources requises pour comprendre les menaces et minimiser les risques.
Nous sommes expérimentés en adaptation de solutions et de services de sécurité en fonction des besoins de notre clientèle composée de plus de 400 entreprises, de différents types et tailles, opérant dans plusieurs secteurs, qu’il s’agisse du déploiement d’agents de sécurité, de surveillance, de la gestion de crises, de planification, de formation, ou de conseils relatifs à la sécurité. Nous avons des solutions de sécurité d’une qualité inégalée qui sauront répondre à vos besoins, peu importe votre secteur d’activité.
G4S Maroc fournit des équipes d’agents de sécurité en uniforme pour un nombre important de secteurs d’activité. G4S Maroc s’est taillé une réputation de qualité grâce à ses processus de sélection poussés et à son programme de formation perfectionné.
Permettez nous de vous montrer les possibilités qui existent pour sécuriser votre environnement.
Lancement d’une campagne de recrutement de plusieurs profils à G4S, consultez l’offre qui vous convient et postuler :
Nous recrutons un Chargé d’Études Commerciales sur la ville de Casablanca.
Missions:
-Coordonner les opérations de lancement des nouveaux produits sur le marché;
-Réaliser des études de marché en liaison avec le réseau de vente, et de s’assurer, avant l’émission d’un contrat, que celui-ci correspond bien aux attentes d’un segment de la clientèle.
-S’occuper de la communication vis-à-vis des clients ;
-Organiser des séances d’information à destination des commerciaux chargés de présenter les nouvelles offres aux prospects.
-Effectuer une veille permanente sur l’ensemble des informations liées au marché et aux produits de l’entreprise.
-Effectuer la veille électronique quotidienne des appels d‘offres
-Consulter les cahiers des charges
-Contribuer au suivi et au reporting des appels d’offres traités
-Assurer la gestion administrative des dossiers de réponse à des appels d’offres
Profil:
De formation Bac+4 / Bac+5 en commerce ou équivalent, marketing ou spécialité similaire, avec expérience avérée dans le commercial.
Une force de proposition et capacité à anticiper les besoins en termes d’études.
Bon communicant et talent de persuasion.
Excellentes qualités d’analyse prospective.
G4S Maroc recrute un(e) Chargé de Facturation H/F sur la ville de Casablanca.
Vos principales missions:
-Saisie et suivi des factures,
-Mise en place et suivi du plan budgétaire et comptable de l’établissement,
-S’assurer de la conformité des documents qui déclenchent la facturation,
-L’exploitation des tableaux de bord spécifiques à son domaine d’activité.
-Gestion des litiges facturation
-Assurer la remontée de l’information à la hiérarchie.
Profil:
–Bac+2 / Bac+3 minimum en gestion des entreprise, comptabilité, économie et gestion ou équivalent.
-Vous disposez d’une expérience de minimum 1 année en tant que chargé de facturation.
-Vous maîtrisez la langue française, vous avez le sens du service, et organisé.
G4S Maroc recrute un Commercial Senior sur Casablanca.
Missions:
Sous la responsabilité du directeur commercial, vous avez comme principales missions:
-Déployer l’activité, en vous appuyant sur votre expérience du métier et votre réseau relationnel et commercial.
-Gérer un portefeuille de clients existant.
-Prospecter des nouveaux clients et répondre aux appels d’offres pour développer l’activité et le chiffre d’affaire.
-Élaborer les offres de prix et proposer les meilleures solutions techniques et organisationnelles.
-Effectuer le suivi de la qualité des prestations et des relations avec les clients.
Profil:
–Bac+5 en commerce ou équivalent, marketing ou spécialité similaire, avec expérience de 10 ans avérée dans le commercial, idéalement dans le secteur de la sécurité et gardiennage.
-Vous avez une fibre commerciale développée, aisance relationnelle et aptitude à fidéliser vos clients vous êtes un vrai dénicheur d’opportunités, un négociateur de premier rang et apte à atteindre les objectifs qui vous seront assignés.
Nous recrutons pour l’un de nos prestigieux clients un responsable sécurité physique qui sera affecté au Département Sécurité Entreprise, il sera en charge de la sécurité physique de l’entreprise et la sécurité normative en appliquant les recommandations et les bonnes pratiques et en respectant les mesures et les normes en cohérence avec la nature de l’activité et son exposition aux risques.
Le responsable sécurité physique doit assurer la gestion de crise ainsi que le plan de continuité/reprise d’activité de l’entreprise.
Principales activités:
-Gérer les processus incidents, problèmes et demandes
-Elaborer les tableaux de bord et les indicateurs de sécurité physique
-Assurer le contrôle réglementaire des installations liées à la sécurité physique
-Préparer les procédures et procès de gestion de la sécurité physique
-Assurer la gestion de crise et le plan de continuité/reprise d’activité
-Suivre la gestion des matrices des risques et de la sinistralité
-Définir et faire évoluer les mesures et les normes de sécurité, en cohérence avec la nature de l’activité de l’entreprise et son exposition aux risques
-Participer à la sensibilisation des collaborateurs et des sous-traitants notamment sur la sécurité physique et la remontée des incidents.
-Rendre compte de son activité à son management et effectuer le reporting nécessaire.
-Maintenir les équipements et la documentation à jour en regard des normes en vigueur sur les plateformes de services.
-Appliquer la politique globale de sécurité définie par l’entreprise.
Profil recherché:
-ingénieur en informatique ou équivalent universitaire (bac+5)
-Expérience dans fonction similaire (en années): de 5 à 10 ans minimum est requise
Compétences:
Techniques:
-Connaissance des protocoles et procédures de sécurité
-Connaissance des techniques d’évaluation des risques (risk audit and assessment)
-Connaissance des normes de référence
-Capacité de gérer les situations d’urgence
-Compétences des solutions liées à la sécurité IT
-Connaissances des techniques et procédures d’audit et de diagnostic
-Bonne connaissance des règles et contraintes légales relatives à la sécurité
-Habiletés en organisation et management
-Capacités de communication
-Fiabilité et résistance au stress
Comportementales:
-Un sens de l’analyse extrêmement pointu est attendu, afin de détecter efficacement les besoins de l’entreprise et
-Agir de manière réactive.
-Rigueur / pédagogie / Adaptabilité / polyvalence
Managériales:
-Orientation service / orientation résultat
-Réactivité / anticipation
-Bon relationnel / goût du travail en équipe / Gestion des priorités / autonomie
Vos principales missions:
-Traiter des dossiers et gestions des Précontentieux et contentieux Rh et judiciaires,
-Gérer les aspects administratifs liés aux absences des salariés en entreprise, Gérer les différentes situations litigieuses et proposer les solutions adéquates.
-Saisir les lettres qui lui sont dictées, intervention auprès des administrations
-Prendre en charge des formalités administratives liées aux motifs de rupture du contrat de travail.
Profil:
-Vous avez un Bac+3 minimum en droit social ou juridique,
-Une première expérience dans le domaine (un cabinet d’avocat ou notaire), serait un vrai atout.
-Vous maîtrisez l’outil informatique et la langue française et arabe
-Doté d’un bon relationnel et d’une grande capacité d’adaptation.
-Vous êtes digne de confiance, fiable et vous avez une bonne gestion du stress.