Schneider Electric France recrute : salaires et postes à pourvoir
Pour soutenir le développement rapide de ses activités, Schneider Electric accélère ses recrutements en France en 2026. Le groupe propose de nombreuses opportunités dans les domaines de l’énergie, de l’automatisation industrielle, de la maintenance, de la fabrication, de la logistique, de l’informatique, des Data Centers et de la cybersécurité.
Les offres s’adressent à des techniciens, ingénieurs, managers, commerciaux, experts de la supply chain et étudiants en quête de stage.
Technicien Maintenance Onduleur F/H
Localisation : Saint-Avertin, Chartres-de-Bretagne, Canéjan et Rueil-Malmaison
Missions :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations.
- Diagnostiquer rapidement les pannes et dysfonctionnements techniques.
- Intervenir sur site client ou sur les infrastructures dédiées.
- Optimiser la fiabilité et la performance des équipements.
- Gérer les interventions dans le respect des normes de sécurité.
Profil : Formation technique (électrotechnique, maintenance ou automatisme), expérience en maintenance industrielle ou électrique, rigueur et autonomie.
Technicien d’intervention HTA/BT F/H
Localisation : Dijon, Lesquin, Bois-Guillaume, Soultz, Paris et Rueil-Malmaison
Missions :
- Réaliser les interventions techniques sur les installations HTA et BT.
- Prendre en charge la maintenance et le dépannage des équipements.
- Piloter les opérations de contrôle et de mise en service.
- Détecter et résoudre les anomalies complexes.
- Appliquer rigoureusement les normes de sécurité électrique.
Profil : Formation en électrotechnique ou génie électrique, maîtrise des environnements HTA/BT, expérience dans le secteur électrique.
Technico-Commercial Service et Solutions F/H
Localisation : Nantes et Chartres-de-Bretagne
Missions :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients stratégique.
- Qualifier les besoins techniques et commerciaux complexes.
- Concevoir et valoriser des solutions sur mesure.
- Rédiger, négocier et présenter les offres commerciales.
- Contribuer à la croissance du chiffre d’affaires.
Profil : Formation commerciale ou technique supérieure, expérience dans la vente de solutions techniques, aisance relationnelle et capacités de négociation.
Ingénieur méthodes maintenance F/H
Localisation : Champforgeuil, Le Vaudreuil et Ennery
Missions :
- Définir, structurer et optimiser les méthodes de maintenance.
- Maximiser la disponibilité et la performance des équipements.
- Analyser les pannes récurrentes pour en éliminer les causes racines.
- Piloter la démarche d’amélioration continue sur site.
Profil : Diplôme d’ingénieur ou Master en maintenance industrielle, maîtrise des environnements industriels, esprit d’analyse et rigueur.
Responsable Gestion Industrielle et Logistique F/H
Localisation : Dijon
Missions :
- Piloter l’ensemble des activités industrielles et logistiques du site.
- Optimiser les flux physiques et d’informations.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPIs).
- Coordonner et animer les équipes opérationnelles.
Profil : Bac+5 en logistique, industrie ou supply chain, expérience en gestion de flux industriels, leadership et sens de l’organisation.
Ingénieur, R&D, Data et Cybersécurité
Localisation : Grenoble, Eybens, Rueil-Malmaison, Carros et autres sites
Missions :
- Participer au développement de technologies de rupture.
- Concevoir et optimiser des systèmes logiciels et électroniques avancés.
- Façonner les solutions pour Data Centers et bâtiments intelligents.
- Renforcer la cybersécurité des architectures et produits.
Profil : Formation d’ingénieur ou Master (informatique, électronique, automatisme), compétences poussées dans le domaine d’expertise, passion pour l’innovation.
Autres postes disponibles
- Production & Qualité : Monteur-câbleur, Monteur, Contrôleur électrique, Inspecteur qualité, Responsable d’équipe fabrication, Opérateur senior, Ingénieur qualité
- Maintenance & Technique : Technicien automaticien GTB, Technicien diagnostic, Chargé d’Affaires HTB, Chef de projet technique, Technicien maintenance industrielle
- Supply Chain & Logistique : Gestionnaire de flux, Responsable supply chain, Technicien méthode logistique, Planificateur de production
- Tech, Data & IT : Ingénieur cybersécurité, Développeur Full Stack, Product Manager, Data Analyst
- Fonctions Supports & Jeunes Talents : Juriste, Infirmier en santé au travail, Stagiaires (ingénierie, informatique, communication, marketing)
Salaires chez Schneider Electric en France
- Métiers d’usine et techniciens : 26 000 € à 36 000 € bruts / an
- Techniciens de terrain et itinérants : 33 000 € à 45 000 € bruts / an
- Ingénieurs, R&D, cybersécurité et chefs de projet : 44 000 € à 68 000 €+ bruts / an
- Responsables, experts et cadres : 65 000 € à 90 000 €+ bruts / an
À ces salaires de base s’ajoutent des primes, intéressement, participation et divers avantages sociaux.
Pourquoi rejoindre Schneider Electric ?
- Transition énergétique et électrification
- Automatisation industrielle et efficacité opérationnelle
- Infrastructures critiques, Data Centers et Smart Buildings
- Cybersécurité et transformation digitale